美容师队伍流失现象较为严重，这已是令广大（dà）美（měi）容院(会所)经营者头（tóu）痛（tòng）的问题，那么美容师为什么（me）选择辞职（zhí）呢，是什么原因让她（tā）想跳槽呢？ 　　一、美容师辞职跳槽原因 　　1、美容师对目前工资（zī）待遇不满意。 　　美容（róng）师（shī）群体（tǐ）大都（dōu）十（shí）分年轻，学历层次（cì）较低，在美（měi）容师找工作时，很多人就（jiù）是为了挣一份糊（hú）口钱，考虑的首要因素就是（shì）薪酬待遇，待遇（yù）因素…

　　能（néng）找到一位真正（zhèng）高水平的美（měi）容师，对一家（jiā）美容院而言，无疑是一种幸事。抛去很多辅助条件，一位（wèi）美容师水平的高低，才是（shì）吸引（yǐn）客源的关（guān）键。所谓功夫是硬道理，其他条（tiáo）件做（zuò）得再好，也可能赶不上这一项。 　　一位优秀的美（měi）容师，除了仪表非凡、态度宜人，她（tā）的美（měi）容技艺应该是高超的。现在除了一些美容设备（bèi）的使（shǐ）用（yòng），各种美容手法，以及美容技巧，在美容（róng）…

　　想做一个好的美容师，其实（shí）真的很不（bú）容易（yì），除了要拥有超人的美容技（jì）艺（yì），还（hái）要具（jù）备（bèi）时尚的（de）审美观点。简单地（dì）说（shuō），首先要（yào）懂（dǒng）得（dé）什么样子是美，然后（hòu）才去为顾客塑造美。 　　有（yǒu）些时候，一个美容师技艺很高（gāo），她费了很多功夫才做（zuò）出了一（yī）个自认为美（měi）的结果，可是顾（gù）客（kè）不满意，因为这个结果达不到顾客的审（shěn）美要求（qiú），从某种角度上讲，这也是一种失败。 　　如何（hé）…

　　随着美发业消费者（zhě）的不断扩大，隐藏（cáng）在美丽背后的健康（kāng）危（wēi）害也日益受到人们的关（guān）注。有（yǒu）专家对近200名在染（rǎn）发行业（yè）从事相（xiàng）关工作5年左右的人员进（jìn）行调查，结果（guǒ）不容乐观。过半数的（de）从业者都有过因皮（pí）肤受到刺（cì）激导致（zhì）不同（tóng）程度损伤的经历，轻则脱皮、红肿，重则已经开始溃烂。还有一些从业（yè）者不同程度出现过咽炎（yán）或呼（hū）吸道不适等症状。 　　一、病症（zhèng）：皮（pí）炎 …

　　身在美容美发店，最希望获得美容美发店老板的肯定（dìng）与认可，因为美容美（měi）发店老（lǎo）板的肯定与认（rèn）可预（yù）示着（zhe）你美好的前程。于是大多（duō）数（shù）美（měi）容美发（fā）店的员工都会按自（zì）己的方（fāng）式去努力，以得到美容美发（fā）店老板的（de）青（qīng）睐。可恰恰有许多人（rén）即使工作（zuò）很努力（lì），甚至有很好的业绩，不仅得（dé）不到美容美发店老（lǎo）板的承（chéng）认，甚（shèn）至（zhì）美容美发店老板会对其表现出明（míng）显的厌恶情绪。 　　因…

　　去做美容的顾（gù）客并（bìng）没（méi）有把她（tā）所进的美（měi）容院当（dāng）成心中的唯（wéi）一。为（wéi）什（shí）么（me）?她今天对这（zhè）家美容（róng）院不满意了（le），就（jiù）到他家（jiā），那家过两（liǎng）天又（yòu）不满意了（le），就又跳到另一家。很多人包里有好几张以上（shàng）的美（měi）容卡，显而易见（jiàn），那是（shì）非常残酷的竞争（zhēng）的证明。如此看（kàn）来，专业美容（róng）顾问的长远（yuǎn）利益和长期（qī）跟随的客户数量紧密（mì）相关。故（gù）而（ér），我们需要专业训练。 　　当我们成（chéng）长（zhǎng）为一个专（zhuān）业…

　　2011年国庆（qìng）期间（jiān）看到公（gōng）司楼下（xià）附近（jìn）的一家化妆品（pǐn）店的广告，因为长（zhǎng）期（qī）服务于（yú）美（měi）容化妆品（pǐn）行业（yè）的营销策（cè）划，于是便认真（zhēn）看了起来。只见广告内容上最大的（de）一个标题就是（shì）“你的（de）化妆品买贵了”，原来是某某品牌的一家化妆（zhuāng）品工厂店（diàn）开（kāi）业（yè）。这家化妆品（pǐn）工厂（chǎng）店宣称“我们的宗旨是打破（pò）传统消（xiāo）费方式，除去一切中间环节，以工厂裸价消（xiāo）费者（zhě）！”，并（bìng）且诉求“节（jiē）省是一种…

　　—个成功的求职者，找工作，一定要具备一些良好的（de）素质，否则他就不会在强手如林的竞争者中脱颖而出，取得（dé）面试考官的（de）青（qīng）睐和（hé）赏（shǎng）识，美容美发行业期待高素（sù）质人才加入（rù），以下（xià）是成功（gōng）的求职者（zhě）应具（jù）备的八（bā）个素质。 　　1、知识（shí）面要广 　　市场竞争（zhēng）是人才的竞（jìng）争，人才的竞（jìng）争是知识（shí）的竞（jìng）争，如（rú）今在这知识经济爆炸（zhà）的时（shí）代，只（zhī）具有一定的专（zhuān）业知识和（hé）技能还…

　　职业介绍服务机构有由劳动部门（mén）和（hé）各级工会组织开办的，也（yě）有（yǒu）由企（qǐ）事业单位、社会团体、个人开办的。这样就（jiù）会有一些非法职介机构（gòu）利用求职（zhí）者急于找（zhǎo）到工作的迫切心（xīn）情行骗，求职（zhí）者遇到这种情（qíng）况只要采取以（yǐ）下方（fāng）法就可以避免上（shàng）当受骗。 　　1、査（chá）看许可证 　　人才交流（liú）中（zhōng）介（jiè）服务机构必须按（àn）规（guī）定在经营（yíng）场（chǎng）所内（nèi）悬挂许可证，人才（cái）中介（jiè）服务机（jī）构从业人（rén）员必须…

　　如同商品（pǐn）市场的淡季（jì）与（yǔ）旺季一样，人（rén）才市场也有自己的淡季与旺季。把握住（zhù）人才市场（chǎng）的这一特点，抓住有利的时（shí）机（jī），就会大（dà）大增（zēng）加求职的（de）成功率。 　　把握求职时（shí）机 　　从每年的2月份开始，人才市（shì）场（chǎng）就逐渐进入了一年（nián）之（zhī）中最为（wéi）火（huǒ）爆（bào）、繁忙的春季（jì）高峰（fēng）时期（qī），通常在3月份达（dá）到（dào）最（zuì）高潮，一直持续到五一前后（hòu）。这种现象，抅成了人才市场中（zhōng）独特的季节性。为（wéi）…