海(hǎi)底捞(lāo)是(shì)如何解决股权结构问题
海底捞则给我(wǒ)们提供了一(yī)个成功解决股权结构问题的案例。
1、世上最差的股权结构
1994年,四(sì)个要好的年青人(rén)在(zài)四川简(jiǎn)阳(yáng)开设(shè)了一家只有(yǒu)4张桌子的小火(huǒ)锅店,这就是海(hǎi)底捞的第一家店。现在的海底捞董事(shì)长兼总经理张勇没有(yǒu)出一(yī)分钱,其他3个人(rén)凑了8000元钱,4个人各占(zhàn)25%的股份。后来(lái),这四个年青人结成了两对夫妻,两家人各(gè)占50%股份。
张勇在海底捞(lāo)的发(fā)源地
随着企业的发展(zhǎn),没(méi)出(chū)一分钱(qián)的张(zhāng)勇认为(wéi)另(lìng)外3个股东跟不上企业的发(fā)展,毫不(bú)留情面地先后(hòu)让他们离开企业,只做股(gǔ)东。张勇最早先让自(zì)己的太太离开企业,2004年让施永宏的太太也离开企业。2007年,在海底捞步入快速发(fā)展的时(shí)候,张勇让无论从股权投入还是时间和(hé)精(jīng)力的付出上都平分秋色、20多年(nián)的朋友施(shī)永宏也(yě)离开企业。
2、匪夷所(suǒ)思(sī)的(de)股权(quán)转(zhuǎn)让
张(zhāng)勇在让施永宏下岗的同时,还以原始出资额的价格(gé),从施(shī)永宏夫妇(fù)的手中(zhōng)购买了18%的(de)股权,张勇(yǒng)夫妇成了海底捞68%(超过三分之二)的绝对控股股东。
2007年,在海底捞成立13年后、并且(qiě)快速发(fā)展的时候,一(yī)方(fāng)股东却将18%的股权(quán),以13年前原始出资额的(de)价格,转让给了另一方股(gǔ)东,这(zhè)简直就是匪夷所思。
但是,施永宏却如此回答:“不同意能怎么办(bàn),一直是他(张勇)说了算……后来我想(xiǎng)通了,股份(fèn)虽然少了,赚钱却(què)多了,同时也清闲(xián)了。还有(yǒu)他是(shì)大股东,对公司就会(huì)更操心,公(gōng)司会发展得(dé)更好。”
海(hǎi)底捞(lāo)以匪夷所思的方式解决了股权(quán)结构不理想(xiǎng)的(de)问题。这一方面得益于(yú)海底捞从一(yī)开始(shǐ)就(jiù)是张勇(yǒng)为主(zhǔ)、施永宏为辅,形(xíng)成了张勇是核心(xīn)股东的事实,另一方面也得益于施永宏的大度(dù)、豁(huō)达(dá)与(yǔ)忍让。
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